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Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站
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公司动态
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<h2>德达集团党委书记、董事长吕光坤一行到访Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站</h2>
<p>7月21日，德州德达产业投资发展集团有限公司（简称“德达集团”）党委书记、董事长吕光坤一行到访Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站。Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站党委书记、董事长兼山东油气党委书记、董事长李进广参加座谈。座谈会上，吕光坤介绍了德州市工业蒸汽“一张网”项目最新进展、市级相关部署及后续推进计划。李进广表示，能源基础设施投资是Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站的核心布局赛道与重点投资方向，双方产业契合度高、合作基础扎实，具备良好的协同发展优势。与会人员围绕项目政策保障、市场开发、运营模式及盈利预期等内容进行了深入交流，表示将凝聚合力、提速攻坚，全力推动项目尽早落地，实现优势互补、互利共赢。双方还就德州市风电项目开发、大工业用户天然气直供项目合作模式与落地路径开展了深入探讨，为后续多元化能源合作夯实了基础。德达集团党委委员、副总经理陈晓静，Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站董事、总经理陈全捷，德州能源公司、鲁信能源公司相关人员参加座谈。 </p>
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德达集团党委书记、董事长吕光坤一行到访Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站
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<h2>淄博能源集团管网公司到访Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站</h2>
<p>7月21日，淄博市能源集团天然气管网有限公司（简称“淄博能源集团管网公司”）总经理杨春刚一行到访Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站，双方相关业务部门负责人参加座谈。座谈会上，Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站介绍了公司在清洁能源、节能环保、光储充一体化等领域的产业布局与发展方向，淄博能源集团管网公司介绍了企业整体发展战略、主营业务板块及区域能源布局成果。双方一致认为，在天然气产业链协同、新能源业务拓展等领域战略契合度高、合作空间广阔。下一步，双方将建立常态化对接机制，充分发挥各自资源优势，实现优势互补、共赢发展。与会人员还围绕淄博地区天然气管网共建共享、下游终端市场协同开发、分布式光伏及储能等项目合作路径进行了深入探讨，为后续深入合作夯实了基础。淄博能源集团管网公司是淄博市落实大能源战略的重要平台，在燃气供应、城市供热、清洁能源和新能源开发等领域积淀深厚、实力突出，拥有丰富的项目运营与市场服务经验，多个项目入选淄博市绿色低碳发展重点项目库，在区域能源结构优化中发挥了重要引领作用。</p>
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淄博能源集团管网公司到访Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站
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<h2>Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站召开2026年度半年工作会议</h2>
<p>7月16日，Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站召开2026年度半年工作会议，传达学习集团2026年度半年工作会议精神，总结上半年工作，分享一线员工的“实敢当”奋斗故事，分析研判经营形势，研究部署下一阶段工作。公司全体干部员工参加。会议指出，上半年，面对能源市场波动、房地产市场持续低迷、新能源加速替代等多重压力，公司上下紧紧围绕集团“12345”总体发展思路和“十二个年”建设部署，凝心聚力、砥砺奋进，公司整体发展呈现出“经营稳、转型快、作风实”的良好态势，为圆满完成全年各项目标任务筑牢了坚实根基。会议强调，下半年是“十二个年”建设收官冲刺、全年任务决胜决战、“十五五”开局奠基的关键窗口期，全体干部员工必须摒弃侥幸心态、打破路径依赖，全力推动各项工作提质增效。要刚性收官抓落实，紧盯“十二个年”硬指标硬任务，实行清单化管理、闭环式销号，以硬指标稳住主业基本盘；要创新赋能提质效，紧扣“精益创新建设年”主题，学习借鉴豪迈经验，深耕业务微创新，推动AI技术在重点场景实战化落地；要开拓新局谋增长，聚焦源网荷储、绿色产业基金等新兴赛道，加快构建多元协同增长格局；要清障减负防风险，紧盯存量风险出清、亏损企业治理两大任务，一企一策、限时清零，全力卸下发展包袱；要建强队伍聚合力，树牢实干实绩导向，落实集团“1+5”人才队伍建设要求，充分激发干事创业内生动力。会议要求，公司上下要全面贯彻落实集团2026年度半年工作会议精神，紧紧围绕“再造一个智慧新鲁信”核心任务，落实“七个强化”工作要求，进一步统一思想、凝聚共识，以时不我待的紧迫感和实干担当的精气神，攻坚克难、奋勇争先，坚决打赢全年目标任务攻坚战，为加快建设国内一流、国际知名的现代金融控股集团贡献更大实业力量。</p>
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Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站召开2026年度半年工作会议
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<h2>Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站到德达集团开展合作交流并现场调研华能德州电厂四期项目</h2>
<p>7月2日，Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站党委书记、董事长兼山东油气党委书记、董事长李进广带队到德州德达投资控股集团有限公司（简称“德达集团”）开展合作交流并现场调研华能德州电厂四期项目建设情况。德达集团党委副书记、董事、总经理马忠峰，华能德州电厂党委书记、执行董事谷巍参加交流。在德达集团，马忠峰介绍了德州市工业蒸汽“一张网”项目最新进展、进度安排及相关意见，李进广介绍了Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站及山东油气“十五五”规划明确的未来发展布局和重点投资方向。双方围绕项目市场前景、成本管控、盈利模式及落地保障等内容进行了深入交流，一致表示将加快推动合作项目落地，实现优势互补、互利共赢。双方还就德州地区大工业用户天然气直供项目落地可行性、合作模式及推进路径进行了深入探讨，为后续多元化能源合作筑牢了基础。在华能德州电厂四期项目建设现场，李进广实地察看项目建设进展，详细了解项目投资成本控制、投产时间及盈利预期等情况，并结合树立和践行正确政绩观学习教育要求，围绕贯彻落实集团第二次党代会精神，广泛征求项目一线工作人员意见建议。双方围绕华能德州电厂四期项目、德州市工业蒸汽“一张网”项目建设及华能德州电厂五期项目规划进行了深入交流，表示将进一步扩大合作领域，积极推动潜在合作项目落地达产。德达集团、华能德州电厂及鲁信能源公司相关负责人参加。</p>
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Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站到德达集团开展合作交流并现场调研华能德州电厂四期项目
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<h2>Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站召开上半年重点工作调度推进会</h2>
<p>6月18日，Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站召开上半年重点工作调度推进会，传达学习中国共产党山东省鲁信投资控股集团有限公司第二次党员代表大会会议精神，研究部署贯彻落实措施，并梳理公司上半年重点工作推进情况，分析研判经营形势，部署下一阶段重点工作。Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站党委书记、董事长李进广主持会议并讲话，公司领导班子成员、中层管理人员参加。会议传达了集团第二次党代会精神，结合集团“十五五”规划和新版企业文化进行了学习研讨。战略发展部、投资管理部分别围绕重卡充电、零碳园区、虚拟电厂、源网荷储等新能源业态发展趋势、技术路线选择、商业模式创新及项目储备情况进行了专题汇报。有关责任单位依次汇报了风险处置、资产去化、项目开拓、协同赋能等重点工作进展情况及下一步工作计划。公司领导班子成员结合职责分工，汇报了分管领域重点工作进展情况及完成上半年目标的具体措施。会议指出，中国共产党山东省鲁信投资控股集团有限公司第二次党员代表大会，是在集团上下深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，全面开启“十五五”高质量发展新征程关键时期召开的一次重要会议。大会深刻总结了集团第一次党代会以来的发展成效和宝贵经验，科学分析了当前发展面临的形势机遇与风险挑战，明确了“六个鲁信”重点建设任务，为集团未来一段时期高质量发展指明了前进方向。Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站全体干部员工要准确把握会议精神与核心要义，以高度的政治自觉和行动自觉推动大会各项部署在公司落地生根、见行见效。会议强调，当前正值上半年收官攻坚、冲刺“双过半”的关键阶段，时间紧迫、任务艰巨。各权属公司、各部室要紧盯年度经营目标和“双过半”任务，进一步压实责任、强化措施，全力以赴抓好各项重点工作落实。要坚持问题导向、目标导向、结果导向，聚焦风险处置等关键领域，逐一梳理堵点难点，制定针对性攻坚方案，确保按序时进度完成目标任务；要加快存量资产盘活，加大重点项目去化力度，推动资产价值有效回收；要加大新项目开拓力度，主动挖掘市场机遇，积极拓展优质项目资源，培育新的利润增长点；要深化协同赋能，加强内部资源整合与业务协同，全面提升公司整体运营质效；要纵深推进数智化转型，深化AI技术与公司经营管理、业务运营、决策支撑等场景深度融合，以数字赋能提升管理效能与核心竞争力。会议要求，公司上下要深学细悟、全面贯彻集团第二次党代会精神，紧扣集团“十五五”发展规划，牢牢锚定“12345”总体发展思路，紧紧围绕“再造一个智慧新鲁信”核心任务，进一步统一思想、凝聚共识，以时不我待的紧迫感和实干担当的精气神，攻坚克难、奋勇争先，全力冲刺二季度各项目标任务，坚决打赢“双过半”攻坚战，为加快建设国内一流、国际知名的现代金融控股集团贡献更大实业力量。</p>
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Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站召开上半年重点工作调度推进会
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<h2>Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站举办“实敢当”青年论坛2026年第六期讲座</h2>
<p>6月18日，Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站举办“实敢当”青年论坛2026年第六期讲座，聚焦AI赋能业务创新落地，围绕房地产GEO智能营销和员工餐厅“养龙虾”智能体两大实战场景开展专题授课。公司总经理陈全捷参加并讲话。投资银行部王少波结合远近·五树六花项目实践，系统阐释了AI时代低成本、高信任的全新获客范式，详细介绍了项目核心价值提炼、AI精准流量抢占、全平台内容矩阵搭建、“一鱼多吃”集约化内容生产、飞书自动化运营等实操路径，为公司房地产业务数字化营销升级、高效盘活存量资产提供了新思路、新方法。鲁信资产公司刘向前详细介绍了依托WorkBuddy平台搭建餐厅专属智能体、规整非标餐饮数据、构建菜品评审模型、迭代优化菜谱服务的完整工作流程，重点讲解了自建食材营养数据库、运用IMA工具节约算力消耗、推动AI运营体系与线下管理制度同步迭代等关键举措，为公司后勤服务数字化提质增效提供了可复制、可推广的实战范例。本次讲座紧扣集团数字化转型及“再造一个智慧新鲁信”工作部署，立足一线业务场景、聚焦实战实用，有效拓宽了干部员工的数字化视野，全面提升了干部员工AI赋能履职的实操能力。大家一致表示，将立足岗位学用结合、知行合一，持续推进AI与业务工作深度融合，不断优化工作模式、提升履职质效，以实干担当为公司高质量发展赋能添力。</p>
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Kaiyun-开云「中国大陆」官方网站举办“实敢当”青年论坛2026年第六期讲座
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山东耀华鲁信节能投资有限公司
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山东泓奥电力科技有限公司
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鲁信现代海洋产业基金
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